Acordate tichete de masa si hrana pentru salariati

schedule valabil la 01 Aug 2025

Intrebare:

In cazul in care salariatul beneficiaza de tichete de masa cu o valoare sub tichetul maxim (de exemplu 30 lei/zi) se poate acorda hrana pe diferenta de 10 lei/zi care sa fie considerat avantaj neimpozabil in limita de 33% din salariu? Sau pot acorda hrana in limita de 33% doar celor fara tichete de masa?

Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Clic aici pentru a te convinge de utilitatea raspunsurilor oferite de expertii portalpersoanefizice.ro

Alege Abonamentul potrivit pentru tine!

Poti adresa intrebari si primesti raspuns in 72 de ore.
Ai consultanta de la cei mai buni specialisti din Romania
Acces total la o baza de mii de intrebari si raspunsuri, in continua crestere

Creare cont platit Testare gratuita

SMS

VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.

Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni. Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site. Peste 700 de contabili folosesc zilnic site-ul nostru.

Intrebari similare din categoria Salarii

Aug012025

Determinare avantaj salarial

de Vera Constantin valabil la 01 Aug 2025

Impozit pe venit

Intrebare: In cazul in care reprezinta venit salarial, cum repartizez suma? Am precizat ca se consuma o paine la mai multi salariati, pentru un numar de 40 salariati se consuma maxim 20 paini. Cum le repartizez pe fiecare salariat ca venit (avantaj), pentru a calcula contributii?

mai mult enable

Iul312025

Acordarea deducerilor personale

de Dani Cucu valabil la 31 Iul 2025

Impozit pe venit

Intrebare: Daca un salariat are un CIM cu 5 ore si un CIM cu 3 ore la acelasi angajator, are dreptul la deduceri personale? Avand in vedere ca CIM-ul de 5 ore e cel de baza si ambele CIM-uri au fost incheiate in acelasi timp si ambele sunt pe perioada determinata.

mai mult enable

Iul182025

Decontare servicii turistice angajat la doua firme

de Florentina Buzea valabil la 18 Iul 2025

Impozit pe venit

Intrebare: Sunt angajata pe doua firme. Intrebarea mea este pot deconta serviciile turistice pe cele doua firme, in limita legala si pe baza acelorasi documente?

mai mult enable

Apr292025

CASS datorata la veniturile din activitati independente realizate de salariati

de Alexandru Palaghia valabil la 29 Apr 2025

Impozit pe venit

Intrebare: PFA infiintata incursul lunii noiembrie 2024, care a optat pentru plata CASS si in situatia realizarii de venituri impozabile sub plafonul de 6 salarii minime. Cum se plateste CASS (in cazul in care activitatea raporteaza pierdere pentru perioada de desfasurare a activitatii in cursul anului): - la nivelul a 10% * 3.300 lei * 12 luni - suma calculata pro-rata, aferent perioadei de ...

mai mult enable

Mar232025

Indemnizatie medicala cod 09 si salariu pentru timpul lucrat. Determinarea bazei de calcul a impozitului pe venit

de Rodica Mantescu valabil la 23 Mar 2025

Impozit pe venit

Intrebare: Va rog sa-mi spuneti care este venitul impozabil si impozitul pe salarii pentru urmatoarea speta: Am o salariata care are pe luna februarie 2025 un venit brut de 8979 lei pentru 17 zile lucrate si o valoare a unui concediu medical cod 09 (ingrijire crestere copil bolnav) in valoare de 1340 lei pentru3 zile. Valoarea CAS-ului este 2580 lei, valoarea CASS-ului este 946 lei. De asemenea, are ...

mai mult enable

Iul142025

Salariat pensionar cu CIM partial. Deducere personala. Baza de calcul CAS si CASS

de Nicolae Liviu valabil la 14 Iul 2025

Impozit pe venit

Intrebare: Societatea noastra a angajat un pensionar cu program de lucru de 4 ore pe zi. Avand in vedere ca nu mai are alt contract de munca se poate considera functie de baza si sa beneficieze de deducere la calculul impozitului pe salarii. Deoarece salariul este mai mic decat salariul minin pe economie, softul de salarii calculeaza suplimentar CAS si CASS la nivelul salariului minim deoarece este ...

mai mult enable